Глубоко проработанный стартап. Фудтех. Нишевой маркетплейс. Федеральный. C2C. B2C. Емкость рынка подтверждена общедоступными цифрами. Спрос проверен. Конкуренты на данный момент отсутствуют.
Стадия – разработка MVP версии на основании протестированного на фокус-группах интерактивного прототипа.
Ищем партнера – технического директора, либо разработчика (команду разработчиков).
Сделано:
• Анализ рынка.
• Финансовая модель и бюджет проекта.
• Общая стратегия развития проекта.
• Доменное имя (простое; легко запоминающееся; содержащее ключевые слова).
• Логотип.
• Полностью интерактивный детализированный (с дизайном) прототип сервиса (разработан на justinmind.com).
• Прототип протестирован на фокус-группах.
• План продвижения сервиса (в том числе проактивное заведение пользователей сервиса).
Необходимо сделать:
1. Программирование MVP версии сервиса (на основании имеющегося интерактивного прототипа), включая:
• заложенные алгоритмы взаимодействия пользователей;
• базы данных;
• админку и CRM;
• интеграцию онлайн-кассы с передачей в личный кабинет пользователя и CRM информации о поступивших платежах;
• фиксирование в личном кабинете пользователя и CRM списания комиссии;
• code review и документирование разработки;
• возможность апгрейда.
2. Сформулировать требования к хостингу, организовать размещение.
3. Запустить работу сервиса (с технической точки зрения).
4. Организовать техническое сопровождение сервиса.
5. В дальнейшем организовать разработку мобильных приложений и усовершенствованных версий сервиса.
Ожидания:
• Опыт code rewiew и документирования разработки;
• Умение прогнозировать трудозатраты по задачам;
• Наличие проверенных сопутствующих специалистов (дизайнеров и т.п.);
• Опыт проектирования и работы с высоконагруженными системами со сложной бизнес логикой;
• Опыт запуска сервисов.
Условия:
• Участие в интересном федеральном проекте.
• Доля в бизнесе.
• Оклад после запуска проекта и оплата разработки обсуждаются.
• Финансирование со стороны партнера не требуется.
Только Москва и МО. Детали проекта обсуждаем на встрече, только после ознакомления с резюме и портфолио.
Почта для связи startvershinin@gmail.com
1. Спасибо (без всякой иронии), за уделенное время и отзывы.
2. Уважаемый DIGITALSTAR ищем по всякому, если найдем, я Вам обязательно отпишусь.
3. Абсолютно понимаю вашу иронию касательно не раскрытия идеи. Однако, с учетом того, что она лежит на поверхности, но ее пока никто не увидел и тем более не реализовал, оставлю описание проекта в том же виде. К тому же, мы не ждем оценки идеи сообществом, а ищем вполне конкретного человека.
4. Уважаемый Centurion I проект рассчитан на территорию РФ, а не Москвы и области. Но в любом случае Ваше право (по тому описанию проекта которое Вы видите) - относить это "для красоты слога".
5. Уважаемый Centurion I в части поиска Тимлида абсолютно с Вами согласны, именно поэтому в описании проекта мы указали "Ищем партнера – технического директора".
Еще раз спасибо за советы, они дельные, но с вашего позволения оставим все как есть.
Как вы вообще себе представляете чтобы кто-то воровал вашу идею? Типа прочитал и сразу бросил все свои дела, нашел деньги, выхватил со всего рынка нужную команду и побежали делать MVP и бегом к инвесторам? Да вашу идею забудут через 5 минут после прочтения даже если бы вы ее расписали, потому что человек отвлечется и начнет продолжать фокусировать свое внимание на своих делах и своей жизни а не на вашей идее. Это вы еще должны убедить чтобы хотя бы кто-то подумал о вашей идее. Неужели это не очевидно. Не перестаю удивляться каждый раз.
(Для справки Teamlead - это тимлидер, это начальник команды разработчиков, это не просто умение программировать, это навык менеджмента людьми который формируется только опытом и получается как раз в основном в корпорациях/компаниях/конторах, а не у кореша на съемной двушке)
Таланты человеку дает Бог и немного родители. Мозг заканчивает развитие к 5-7 годам. Далее только шлифовка и накачка.
Ниже конкретика с этой же ленты, которую необходимо внимательно читать, а уже потом спорить ради того чтобы поспорить:
1. "Ищем партнера – технического директора, либо разработчика (команду разработчиков)." (сами найдете где это в этой ленте)
2. "...Рекомендация автору проекта - нанять команду или тимлида, сняв с себя необходимость заучивать страшные слова - сервис, хостинг, дизайнер и далее. Если есть деньги - отдайте их за комфорт. Кто-то работает, кто-то получает от этого удовольствие..." (сами найдете где это в этой ленте)
3. "5. Уважаемый Centurion I в части поиска Тимлида абсолютно с Вами согласны, именно поэтому в описании проекта мы указали "Ищем партнера – технического директора"....." (сами найдете где это в этой ленте)
Из всего этого видно, что трое участников ленты из 4етерех понимают под тимлидом одинаковую роль нового участника этого проекта, а не как вы выразились "я себе это представляю".
Для вашего сведения Возняк до работы с Джобсом работал в Hewlett Packard. Hewlett Packard - это огромная корпорация на то время. Поэтому для продолжения спора ради спора с вашей стороны попробуйте привести более релевантный пример, потому что этот говорит как раз то о чем я говорю, а не вы.